Entlassung von Mitarbeitenden

Die Geschäftsleitungen stehen mitunter vor der schwierigen Aufgabe Mitarbeitende entlassen zu müssen. Das ist eine der schwierigsten und fordernsten Führungsaufgaben überhaupt. Oft leiden nicht nur die direkt Betroffenen mehr als nötig, sondern auch jene Beschäftigen, die weiterhin in der Firma arbeiten. Das Betriebsklima kann erheblich gestört werden.

In Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen analysiere ich die Situation und bereite in Einzelgesprächen die Betroffenen auf den neuen Lebensabschnitt vor. Ich suche mit den Entlassenen nach neuen Möglichkeiten und unterstütze sie nachhaltig.